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Novas
Vagas de emprego para Mentoras Comunitárias para se juntar a equipe de trabalho da
ANDA em Moçambique.
Contexto:
O
programa PEPFAR DREAMS foi desenvolvido para reduzir as novas infecções por HIV
entre adolescentes e mulheres jovens (AGYW) em áreas de alta prevalência. O
programa atua sobre fatores que aumentam a vulnerabilidade das AGYW ao HIV,
como violência de gênero, exclusão econômica, e falta de acesso à educação e a
serviços de saúde. Desde 2016, o programa de Embaixadoras DREAMS foca-se em
capacitar AGYW para que defendam seus direitos, liderem intervenções do DREAMS
e conectem suas pares aos serviços essenciais. Com o tempo, essa abordagem tem
servido para defender os direitos das jovens, divulgar informações sobre o
programa e ampliar o alcance das mensagens de prevenção a nível provincial.
Neste
contexto, busca-se a contratação de mentoras comunitárias que atuarão como um
elo entre a Comunidade, a Unidade de Saúde, a Escola e a ANDA.
Funções e Responsabilidades:
Planejamento
- Coordenar e compartilhar seu
plano semanal ou mensal com a Supervisora do DREAMS.
Formação de Clubes
- Identificar jovens elegíveis
para o Programa e assegurar sua inscrição e preenchimento dos termos de
consentimento informado, assinados pela beneficiária DREAMS.
- Criar espaços seguros na
comunidade e na escola para encontros com as jovens e formação de clubes
comunitários, observando as metas definidas e garantindo a realização de
sessões conforme os currículos aprovados no programa.
- Assegurar o correto preenchimento
e assinatura das fichas de inscrição pela mentora e supervisora.
- Registrar e atualizar as fichas
de inscrição das beneficiárias na plataforma eletrônica do programa.
- Atualizar regularmente as
sessões dos currículos nos registros primários e eletrônicos.
- Verificar, com o apoio da
supervisora, a consistência dos registros de serviços com a plataforma
eletrônica.
Completude do Pacote
- Dominar os requisitos para a
completude do pacote primário da faixa etária atendida e priorizar os
serviços para as jovens próximas de concluir o pacote.
- Monitorar e encaminhar as
beneficiárias para serviços clínicos, garantindo seu acesso.
- Incentivar a participação das
beneficiárias nas sessões de apoio e encaminhá-las para outros serviços
conforme suas necessidades, assegurando a completude do pacote primário.
Arquivo
- Manter os registros das
beneficiárias organizados e os documentos atualizados, como a ficha de
inscrição, o livro de sessões e os guias de referência.
Supervisão e Encontros
- Realizar encontros semanais com
a supervisora para revisar as atividades e confirmar a conformidade dos
registros, tanto nos documentos primários quanto na plataforma eletrônica
do DREAMS.
- Relatar à supervisora qualquer
desafio ou dificuldade na execução das atividades e na completude do
pacote primário.
- Agendar reuniões periódicas de
balanço e triangulação de dados para verificar a completude e harmonização
dos registros na Plataforma do DREAMS.
Outras Funções
- Identificar beneficiárias
elegíveis para o PREP e encaminhá-las para a unidade de saúde.
- Compartilhar mensagens
educativas sobre a importância do teste de HIV e das visitas à unidade de
saúde quando necessário.
- Identificar histórias de
sucesso entre adolescentes e jovens mulheres, bem como desafios
enfrentados, e auxiliar na resolução de problemas.
- Executar outras atividades
relacionadas à área ou outras tarefas designadas pelos serviços.
Qualificações
e Competências de Mentoras
Comunitárias
- Idade
entre 18 e 28 anos.
- Ensino médio completo (12ª
Classe).
- Habilidades excelentes em
gestão de tempo, capacidade de realizar múltiplas tarefas e cumprir
prazos.
- Fluência na leitura, escrita e
fala em português e na língua local.
- Conhecimento em inglês é uma
vantagem.
Processo
de Candidatura
Interessadas
devem enviar, em português, seu CV com referências e uma carta de motivação
para o e-mail, até o dia 12 de Novembro de 2024, às 17:00
horas.
Observação: Esta vaga destina-se exclusivamente
a mulheres entre 18 e 28 anos de idade.
Aviso Legal
A
ANDA (Associação Nacional para o Desenvolvimento Auto-Sustentado) informa que
não cobra taxas em nenhuma etapa de seus processos de recrutamento e não
utiliza intermediários para esse fim.
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